年轻干部要将“挂职”作“履职”

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    来源:供稿    发布时间:2018-08-04 09:11    编辑:白露     浏览量:

十几年来,还想再出去学习一次,但是老是走不了。台下的年轻人笑成一片。今年五四青年节,在陕西渭南市委组织部的会议室内,经过层层选拔的10位年轻干部正在聆听挂职归来的干部讲解心得体会,几天后,他们也踏上了同样的挂职之路。(8月1日《人民日报》) 年轻

“十几年来,还想再出去学习一次,但是老是走不了。”台下的年轻人笑成一片。今年五四青年节,在陕西渭南市委组织部的会议室内,经过层层选拔的10位年轻干部正在聆听挂职归来的干部讲解心得体会,几天后,他们也踏上了同样的挂职之路。(8月1日《人民日报》)

年轻干部是事业发展的希望所在。源源不断地培育造就大批优秀年轻干部,关系着党和人民事业的薪火相传。近些年,各地在帮助年轻干部成长成才方面,做了许多工作,也取得了显著的成效。许多优秀年轻干部在改革创新、脱贫攻坚、环境保护、保障民生等重点难点岗位承受了压力,通过了考验,迅速在各自岗位上脱颖而出。

“挂职”一向是帮助年轻干部迅速成长的有效手段。在一些发展不充分的偏远地区,通过派遣优秀年轻干部到发达地区挂职,能够解放思想、开阔眼界、提升本领、转变作风。为此,各地纷纷开展不同频次、长短不一的挂职活动,支持年轻干部走出去,将先进的管理方法、工作机制、制度优势、服务理念学成归来,付诸实践,继而化为比学赶超、迎头赶上的强劲动能。

但是,在挂职过程中也存在一些不好的现象。有的年轻干部将挂职当作“镀金”,人到心不到,对于挂职单位的工作不关心、不热衷,抱着“自己早晚也是要走的”错误想法。有的缺乏“本领恐慌”,仅仅满足于书本知识,对新知识、新技能、新思路关注不多、思考不深,未能学到有用的知识。还有的作风不严不实,在挂职期间对自己放松要求,不遵守纪律规矩,甚至损害干部队伍的形象。

习近平总书记在全国组织工作会议上指出,年轻干部要沉下心来干工作,心无旁骛钻业务,干一行、爱一行、精一行。让年轻干部到先进地方挂职,饱含着组织上对年轻干部的关心厚爱和殷切寄托。挂职不是镀金,更不是放松身心,而是一种责任更艰巨、使命更重大的工作。挂职干部肩负着给欠发达地区运输精神食粮、增添发展动力的重任。对挂职工作的不上心,不仅让组织的良苦用心付诸东流,也不利于年轻干部的成长成才。因此,年轻干部要将“挂职”当“履职”,珍惜来之不易的宝贵机会,汲取丰富的精神滋养,在挂职过程中不断积累经验、增长才干,为扛重活、打硬仗、走上更高的舞台蓄力加油。同时,也要加强对挂职期间的管理监督,确保年轻干部学习深入、作风优良、“捞”到“干货”。(文/汪东旭)

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