破除“零报告”需打“组合拳”

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    来源:互联网    发布时间:2018-02-13 11:05    编辑:陆文

80%以上单位递交了零报告承诺书不久前,东部某县直单位上报的自查自纠情况说明,汇总的结果看起来很美。然而,实际情况如何?当地县纪委工作人员李智介绍,我们对相关零报告单位进行了督查检查,总能发现不少问题,并非上报情况所反映的那般完美。零报告却被

80%以上单位递交了“零报告”承诺书——不久前,东部某县直单位上报的自查自纠情况说明,汇总的结果“看起来很美”。然而,实际情况如何?当地县纪委工作人员李智介绍,“我们对相关‘零报告’单位进行了督查检查,总能发现不少问题,并非上报情况所反映的那般完美。”“零报告”却被查出不少问题,折射出部分地方和单位把自查自纠当作走过场的作风不实问题。(2月11日《人民日报》)

古有“三省吾身”,今有“自查自纠”,都是“自我反省、自我反思、自我改正,找出自己的不足之处然后加以改正”的意思。自查自纠早已成为公共领域的常规动作,是各级领导干部、党政单位进行自我教育、自我约束、自我完善的途径之一。

自查自纠报告的真实性和主体单位的道德品质有着非常大的关联,其要求主体单位在认清自己问题的同时,要做到敢于将问题摆在台面上,直面它、纠正它。而那些递交“零报告”却并非“零问题”的单位显然在道德品质、思想认识上还存在差距,他们过分看重单位荣誉、面子,在报告中往往避重就轻、避近就远、该谈不谈,一门心思只为打造出那一份份看起来很美的“零报告”,以求蒙混过关。但是笔者以为,问题不会因为掩盖而消失,更不是避而不谈就不存在,虽然递交了“零报告”,但存在的问题最终也是难逃纪委检查组、上级考核组的火眼金睛,主体单位花大心思编造名不符实的“零报告”,不如把精力用在有针对性的自查自纠活动中,及时发现问题,抓好整改,避免重蹈覆辙。

诚然,要避免“零报告”不是“零问题”的现象,一方面主体单位要提高认识,认真对待,不断增强自我监督和接受他人监督的意识;另一方面,监督单位加强督导和核查也是不可缺少的环节,唯有打好“自查自纠”与“他查他纠”的组合拳,形成双重屏障,才能确保自查自纠报告的真实性和有效性,才能及时把问题抓到点上,整改落到实处。(胡 甜)

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