创新型人才是本世纪最强大的生产力

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    来源:供稿    发布时间:2018-10-11 13:46    编辑:公子潇     浏览量:

2018年全国大众创业万众创新活动周10月9日在四川成都拉开帷幕 人才是21世纪最强大的生产力。 当今世界,各国各地区之间的竞争强度前所未有,科技竞争、企业竞争、发展竞争一切竞争归根结底还是人才的竞争,谁拥有人才资源更多,谁拥有的人才更具创新能力,更

2018年全国大众创业万众创新活动周10月9日在四川成都拉开帷幕……

“人才是21世纪最强大的生产力。”

当今世界,各国各地区之间的竞争强度前所未有,科技竞争、企业竞争、发展竞争……一切竞争归根结底还是人才的竞争,谁拥有人才资源更多,谁拥有的人才更具创新能力,更具有创造能力,谁就能拥抱“胜利”。

“人才强则事业强,人才兴则科技兴。”我们要大力宣传和普及科学的人才观,不拘一格选才、育才、用才。一直以来,我国高度重视人才工作,走以人才强国的战略,在这方面说了很多,也做了很多,但依然不够,相对于人才的重要性,这些说的做的还远远不够。

政府方面,我们需要有质有量的人才队伍,领导干部队伍需要品德过硬,能力过硬的人才,只要他们才能带领好人民;企业管理者方面,也需要才能过硬,素质过硬的人才,只要他们才能让企业走的更远,让我们的经济发展更加有力;普通员工乃至最基层的所有工作者,也都需要非“碌碌无为”的人才。而这些人才的最重要素质就是创新能力:因为创新,领导干部会更加的得民心,更加的有效率;因为创新,企业的发展会更加丰富多彩,有更加强大的动能,不落后于世事发展;因为创新,基层工作者能将基层工作玩出“花样”,让小岗位爆发出“大火花”。

我们要求人才,也要求人才的品德,要增强各阶层人才的“四个意识”,促使他们坚定理想信念,站稳政治立场,并坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。如果不是这样的人才,就是有害无益的人才,可能于我们国家有害无益,所以,对人才的品德要求也是21世纪人才必须具备的条件。

我们要求人才的能力的同时,需要给予人才更多的便利。要把“人才”的人和心都集聚到一起。要在政治上给予“人才”足够的方便与关怀,优化发展环境,让他们敢于在自己的行业做出成绩,开拓创新;要着力增强发展动力,给予“人才”更多的工作上的支持,上一级管理者给予下一级“人才”以更多的工作上的支持,让他们敢为天下先,让他们充分发挥自己的才能;要在生活上给予“人才”更多的关心,要实际解决他们生活上和精神上的需要,让他们能够全心全意的投入工作,以此攀登科技高峰,发展最前沿科技。

我们的国家要发展,就离不开科技发展,而科技发展也就是人才的力量,特别是我国发展面临新旧动能更替的关键时期,创新、创造更是显得无比重要。人才,特别是创新型人才,能爆发出无穷的创造力,能产生无穷的生产力,因此说,创新型人才是最先进的先进生产力。创新是实现“两个一百年”奋斗目标,实现中华民族伟大复兴中国梦的必由之路,只要比其他国家拥有更多的创新,拥有更多的人才,我们才能赶上和超越别人的步伐,才能尽早尽快的实现中华民族的伟大复兴。

作者:肖壮

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